歯科衛生士の現実
メインとなる仕事内容は、フッ素などの薬物を塗布したり、歯磨き指導、歯石を取り除く作業なのです。
歯医者さんは虫歯や歯周病など治療のスペシャリストですが、歯科衛生士は、虫歯や歯周病の予防のスペシャリストであるといえるのです。
歯の美容に関心が高まってきているようですから、歯科衛生士の需要も大きくなってきているのです。
また女性でも長期間安定して働ける現場なので、人気があるのです。
需要は増えているようですが、現場では人手不足というのが現実です。
全国どこでも使える資格なので、これからますます歯科衛生士の需要は高まっていくのです。
現実は、医院は歯科衛生士を雇用したいようです。とにかく今歯科衛生士が医院に何人いるか!が重要と考える院長が実に多いようです。
ですから、医院側が彼女たちの条件を受け入れられる体制を整えれば、復職者の歯科衛生士を採用することは可能になっているのです。
通常歯科医院には、最低でも2〜3人の歯科衛生士の常駐が求められるようですが、人手不足なところが多いのが現状となっているのです。
また歯医者だけではなく、幼稚園や小学校、また心身障害者施設などで虫歯の予防を指導するなど、活躍の場は広くあるのです。
歯医者さんへ行くと、一人の歯科医師と2名程度の歯科衛生士がチームで働いているイメージがあるのですが、数字的には歯科衛生士がいない医院もあるのが現状となっているのです。歯科衛生士になるには、どうしたら良いのでしょうか。
それにはまず国家試験を受けて、国家資格を取得しなくてはならないのです。
資格は永久なので、仮に一時的に職場を離れることになったとしても、容易に再就職ができるメリットがあるのです。
歯科衛生士さんに抜けられては、零細の診療室では診療を休みにしなければならないのです。
それは経営的にはダメージが大きいようです。そこまで出来る歯科医院はかなり少ないようです。
院内研修すら難しいのが歯科医院の現実なのです。国家試験を受けるには、歯科衛生士を養成する専門学校で必要な単位を修得しなくてはならないのです。
専門学校を卒業、もしくは卒業見込みのある人だけが受験可能となっているのです。
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